湖南師范大學教科院2023教育博士師生一行蒞臨金職偉業考察

11月7日，湖南師范大學博士生導師常思亮教授、高曉清教授，校友總會副秘書長鄺潔以及2023級教育博士生等一行20余人，赴金職偉業集團有限公司考察調研。湖南省職成教育學會秘書處辦公室主任陳妙齡，金職偉業董事長彭英、總經理潘建明等陪同。









考察團一行實地觀摩了金職偉業旗下職業培訓學校產教融合型門店、托育綜合服務中心、1+X幼兒照護實訓基地、金職偉業家庭服務產業學院與全國嬰幼兒照護服務產教融合共同體辦公區，并通過聽取金職偉業總經理助理湯曌宇的講解，深入了解了金職偉業的企業文化及運營模式，對金職偉業立足母嬰領域，扎實開展技能人才培養與評價工作大加贊賞。







座談會上，湖南師范大學教授、博士生導師常思亮指出，金職偉業緊跟政策導向，扎根母嬰與職業教育領域培養技能人才，體現了企業服務國家需求、勇擔社會責任的大局意識，同時也走出了行業創新化、數字化發展的第一步。他希望金職偉業能繼續發揮行業頭部企業帶動作用，大力推動校企協同創新發展，共同助力行業高質量發展。



湖南師范大學教授、博士生導師高曉清談到，在此次交流中，深刻感受到金職偉業是一家有文化底蘊、有教育情懷、有社會關懷的企業，始終堅持以創新引領企業、行業、職業教育發展，在深化產教融合、建設實習實踐基地、研發數字化產品等方面做出了諸多嘗試并取得了不菲成效，也讓更多人看到了職業教育與人才培養的未來。



金職偉業董事長彭英表示，金職偉業始終聚焦家庭服務領域，致力于以技能人才培養評價與就業創業、數字化平臺創新發展、“三教”改革、產業學院、1+X證書制度試點工作為抓手，實現教育鏈、人才鏈、創新鏈、產業鏈的緊密對接與閉環發展。“我們始終堅信人才是企業發展的第一資源，我們也希望能通過助力職業教育高質量發展，來打通技能人才的晉升通道與學歷提升通道，進一步加強高素質、高學歷、創新型、應用型人才培養。”



金職偉業總經理潘建明作為湖南師范大學2023級教育領導與管理專業博士研究生中的一員，對導師與同門一行的到來表示誠摯感謝與熱烈歡迎。他回顧了自身求學經歷，也感謝學校給了他一次繼續深造的機會，讓他可以從更高的層面、更深的理論、更寬的視野來思考問題，從而學以致用，更好地引領金職偉業工作實踐。



座談會上，湖南省職成教育學會秘書處辦公室主任陳妙齡現場作《我國現代職業教育體系建設之湖南實踐》主題講座，她詳細介紹了我國現代職業教育體系政策框架及湖南省建設現代職業教育體系的實踐探索，并指出，湖南現代職業教育體系的理想類型是要有足夠長度、足夠寬度、足夠密度、足夠厚度，能實現職業教育與普通教育并行互通，能培養與產業需求緊密對接的高素質技術技能人才。









最后，與會人員也紛紛就助力職業教育高質量發展、深化職普融通、推進1+X證書制度試點工作開展、助力技能人才培養等方面提出自身疑問與看法，開展了一場行業與學術之間，專業、思想、經驗、發展的交織碰撞。



此次座談會的開展，是金職偉業聯合湖南師范大學2023級教育領導與管理專業博士研究生班開展企業實踐的一次成功嘗試，將有效實現校、企、行互學互幫、資源共享、合作共贏，為職業教育高質量發展注入持續動力和高校力量。